我市推进市政工程技术研究中心建设，加快科技成果转化

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以习近平新时期中国特色社会主义思想为指导，我市认真实施国家创新驱动发展战略，通过完善科技创新政策、提高创新意识、确保科技投入、重视科技人才、开展科技合作、优化科技创新环境等措施，促进科技成果转化。在过去的三年里，该市新建了79个市政工程技术研究中心，比上个月增长了150%。截至目前，全市共有159个市政工程技术研究中心，涵盖生物制药、机械设备、化工、新材料、电子信息、农业(水产品)等领域。

——实施优惠政策，优化创新环境。我市实施了科技项目开发的财政政策支持和研发经费补贴，优化了科技创新环境，使企业真正受益于科技创新实践，进一步激发了企业自主创新的积极性。同时，推进科技与金融的深度融合，最大限度发挥科技风险准备金的作用，加大对中小科技企业的信贷支持，缓解民营中小科技企业融资难、融资贵的问题；设立揭阳科技创新创业投资基金、知识产权质押融资风险补偿基金，对接省级创新创业基金，重点支持科技创业企业，引导更多社会资金助推创新创业。

——提高创新意识，加大研发投入。我市对企业R&D实行财政补贴政策，引导企业建立R&D储备制度，不断鼓励企业增加对R&D的投资。落实科技后补贴政策，对新认定(包括重新认定)的高新技术企业给予一次性奖励；支持企业建立工程技术研究中心、技术中心、重点实验室、信息研发机构等。，市财政将给予高达100万元的建设资金补贴；优化科技创新补贴政策，重点支持中小科技企业和企业家购买创新创业服务。目前，全市有109个市级工程技术研究中心，年研发支出超过100万元，达到省级工程技术研究中心标准，其中72个中心年研发支出超过300万元。

——重视科技人才，鼓励技术创新。我市出台了人才引进管理制度、人才培养制度、人才绩效评价奖励制度等各项激励政策，加强科技人才的培养和引进，提升自主核心技术研发能力。目前，全市市政工程技术研究中心共有专职R&D人员3207人，其中高级职称175人，中级职称523人，初级职称599人。中级及以上职称人员约占全市专职R&D人员总数的21.8%；有275人拥有硕士以上学位，1273人拥有学士学位，1270人拥有大学学位。拥有学士以上学位的全职R&D人员约占全市工程技术研究中心总数的48.3%。

——开展科技合作，加快科技改造。我市企业积极探索校企合作方式，与高校和科研院所建立合作关系，加快科技成果转化，提升企业核心竞争力。目前，全市市政工程技术研究中心已开展R&D项目918个，其中与98所高校和科研院所的产学研合作项目109个，占R&D项目总数的11.9%；全市市政工程技术研究中心共获得发明专利74项，实用新型专利461项，设计专利60项，计算机软件版权50项。科技成果转化明显加快，企业自主创新能力进一步增强。

来源：揭阳新闻